售前技术支持经理
工作职责: 1、关于5G RCS通信、短信运营相关的行业应用解决方案的撰写,包括各种技术方案、项目方案、项目计划书及投标文件等; 2、公司项目的日常技术支持,包括客户沟通、需求调研、需求引导、技术交流、方案制作、方案论证等; 3、项目投标所需的技术文档制作,包括投标所需的方案设计,设备配置,以及投标中的成本控制、风险评估等,并负责解决方案的PPT宣讲和汇报; 4、准确捕捉客户需求,把握行业应用趋势,关注市场竞争动态,不断进行行业应用解决方案的创新和优化。 职位要求: 1、计算机、通讯、物理、数学等相关理科专业,公立一本院校本科及以上学历; 2、3年以上工作经验,其中1年以上IT项目应用解决方案撰写经验,擅长行业应用解决方案撰写及售前技术支持,能独挡一面完成各种技术方案、项 目方案、项目计划书及投标文件的编写; 3、良好的PPT制作与宣讲能力,能独挡一面进行PPT宣讲和汇报; 4、具有积极正面的价值观,强烈的责任心和主动性,勤勉耐压,能适应较为频繁的短期出差。
JAVA开发工程师
工作职责: 1、负责参与公司产品开发工作; 2、根据产品需求,按时保质完成开发任务; 3、负责软件架构设计,编码实现,并进行单元测试,提高代码质量; 4、编写软件相关设计文档。 职位要求: 1、计算机、软件、通信工程、物联网相关专业本科及以上学历,扎实的Java语言基础,1年以上Java开发经验; 2、熟练使用Spring、Struts、 Hibernate、Spring Boot等常用开源框架; 3、熟悉数据库MySQL、redis的使用,有一定的sql优化经验; 4、熟练使用maven、svn等项目管理工具,熟练使用tomcat、jetty等web容器; 5、有成功通信相关大型软件项目开发经验优先;有网络编程项目经验优先; 6、思路清晰,热爱编程,良好学习能力和沟通技能,团队合作精神和创新意识; 7、为人谦虚好学、具有较强的学习能力,肯钻研,能够踏实工作,责任心强。
运维工程师
工作职责: 1、公司产品的安装调试、培训、技术验收工作; 2、售后服务信息的跟进(建立客户服务档案、质量跟踪及反馈); 3、维护完善售后服务体系; 4、处理突发事件和故障排除。 职位要求: 1、本科及以上学历,1年及以上运维工作经验; 2、适应能力强,有良好的沟通能力和良好的服务意识,能够适应出差工作; 3、有一定文档编写能力; 4、熟练掌握主流开源压力测试工具; 5、熟练掌握nginx、redis、tomcat等中间件的安装、调试与配置; 6、熟练掌握数据库的基本维护; 7、熟练掌握linux操作系统; 8、良好的合作精神和团队协作能力,能适应高强度的工作,负有挑战精神和强烈的进取心。
测试工程师
工作职责: 1、负责公司产品测试相关工作; 2、针对测试计划,编写和更新测试用例,参与测试用例评审; 3、准备测试所需环境,可自主开展测试工作,跟踪验证缺陷的修复情况; 4、分析、编写版本测试报告、版本发布说明、发布用测试用例; 5、熟悉、了解Selenium自动化测试工具,可参与自动化测试项目为佳。 职位要求: 1、计算机、软件测试或相关专业,本科及以上学历,1年以上测试经验; 2、熟练掌握界面测试、功能测试、性能测试等的流程、方法和规范,能够独立编写测试计划和测试用例; 3、具备较强的学习能力和良好的沟通能力,对技术有钻研精神,有质量控制意识,有志于将QA作为长期事业; 4、对工作富有激情,有强烈的责任心和解决问题能力; 5、至少熟练掌握一种自动化测试工具; 6、熟悉Linux操作系统,熟悉SQL。
产品专员
工作职责: 1、独立完成产品原型,撰写产品需求文档,以供开发、测试人员明确产品需求进行开发、测试; 2、协调技术、UI团队,日常进度跟踪以确保产品功能和交互符合产品要求; 3、跟踪产品开发进度,完成产品的开发、测试、版本管理,评审发布,产品上线等相关工作; 4、撰写会议纪要、产品白皮书、用户使用手册、应用案例等资料; 5、接收用户反馈与各部门意见,并进行反馈沟通,形成产品改进思路。 职位要求: 1、本科及以上学历,1年以上工作经验; 2、计算机科学、软件工程、产品设计、物联网、通讯工程专业人选优先考虑; 3、会使用Visio、Axure、Xmind,PPT和文档撰写能力优秀; 4、具备沟通能力,具有持续学习的心态; 5、性格开朗外向有正能量,有一定的吃苦精神,团队意识强。
销售总监
工作职责: 1、面向金融、银行、保险、证券公司、互联网全行业、政府部门、企事业单位等,销售云通讯产品,包括但不仅限于:短信产品、语音产品、物联 网产品、SaaS平台软件、5G消息软件及产品等; 2、负责支撑部门内部重要项目的销售工作,并能有效促成重要项目的合作谈判及签订; 3、深入挖掘原有客户需求,维护良好的合作关系,保证合作的可持续性; 4、带领团队,关注团队成员的成长,保证部门业绩指标的顺利完成。 职位要求: 1、统招本科及以上学历,3-5年及以上销售从业经验,有互联网、政企单位客户、金融银行背景客户资源优先考虑; 2、能够独立完成客户开拓、跟进、商务谈判、合同签订等相关工作; 3、具有较强的项目管理能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力,及重点及难点客户的公关能力; 4、具有高度的工作热情和责任感,能够主动总结和分享自己的销售经验,激发团队的工作热情,发挥团队合作力。
销售经理
工作职责: 1、面向金融、银行、保险、证券公司、互联网全行业、政府部门、企事业单位等,销售云通讯产品,包括但不仅限于:短信产品、语音产品、物联 网产品、SaaS平台软件、5G消息软件及产品等; 2、每天通过客户池、电销、面销、拜访、熟人推荐等方式不断开拓新客户,不断储备可跟进客户资源; 3、负责从确定意向客户→拜访客户→PPT讲解及产品演示→制作标书→报价→合作谈判→推进测试→签订合同→对账催款→售后服务等整个销售环 节,对自己的客户全面负责到底; 4、负责维护已经合作的老客户,维护好商务关系,挖掘业务增量; 5、完成每周储备意向客户的目标; 6、完成每个月公司分配的业绩指标及工作任务。 职位要求: 1、统招本科及以上学历,具有1年及以上销售经验;有B端经验或过往业绩优秀者,统招大专学历亦可(欢迎优秀的应届毕业生且对销售有独特见解 者投递); 2、热爱销售、内驱力强、目标感强、敢于拼搏,希望通过销售实现自己的人生目标; 3、具备基础的沟通能力、商务能力及抗压能力,拒绝玻璃心; 4、机敏的应变能力,善于把握客户心理,抓住客户痛点,提高成单效率。
管培生销售
工作职责: 1、基于公司已有客户资源进行跟进、开发和维护; 2、协助销售经理/总监,做好客户建档、安排客户测试,并做支撑和一定的售后服务; 3、参与部门的客户开发,不断提高挖掘客户、跟进客户、商务沟通和签单能力; 4、能够独立向客户介绍公司和产品,完成销售过程,为客户提供良好的服务。 职位要求: 1、全日制本科及以上; 2、通信、计算机、软件工程或互联网等相关专业优先; 3、优秀的人际交往能力,有学生会工作或外联工作经验优先; 4、对销售工作有热情,以销售工作为自己的职业生涯规划优先。
招聘主管
工作职责: 1、主要负责To B业务销售类岗位和技术类岗位的招聘; 2、以结果为导向,开拓和利用各种招聘渠道,满足公司的人才需求,完成招聘目标; 3、积极与业务部门沟通,深入了解业务部门实际工作场景和业务类型,提高招聘效率,优化招聘成本; 4、进行搜索和筛选简历、面试、录用等招聘全流程的跟进; 5、制作招聘报表,总结招聘中遇到的问题,不断优化和提升招聘工作; 6、协助招聘主管完成团队招聘目标,与其他招聘经理相互配合、协作。 职位要求: 1、统招本科及以上学历,2年及以上招聘模块专业工作经验,擅长技术或者销售岗位招聘经验优先,有猎头经验优先; 2、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨; 3、结果导向,数据敏感性高,具有高度的敬业精神,较强的执行与推动能力; 4、拥有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识。
行政前台
工作职责: 1、公司行政办公设备维护,办公环境维护; 2、外来人员接待登记工作,会议服务工作; 3、办公区电话寻访及解答来访客人咨询事项,并做好相应事务处理; 4、办公用品的采购、领用登记工作; 5、办公区信件、物品的收发工作; 6、打印、整理、分类保管公司的日常报销等常用表格; 7、协助上级处理其他行政、后勤类的日常事务。 职位要求: 1、性格开朗,积极主动,具备良好的气质形象; 2、本科学历,应届毕业生有相关行政经验亦可; 3、熟悉MS Office办公软件的应用; 4、良好的沟通交流能力及组织协调能力; 5、关注细节、有上进心。
1、国内领先的云通讯服务商,国家高新技术企业; 2、年轻活力、高素质的90后团队,本科比例高达95%以上; 3、办公环境良好,汉文化浓厚,公司设有咖啡吧,提供咖啡点心茶叶及休息处,温馨舒适; 4、注重员工培训和培养,一年一次评优活动和调薪机会; 5、丰富的公司及员工活动:公司大型周年庆、男子/女子篮球赛、六一儿童节、员工旅游、生日Party等。
联系人:张经理 联系电话:021-38133333-8931 邮箱:8931@dahantc.com